Haupt- und Personalamt

Das Haupt- und Personalamt stellt ein Querschnittsamt dar und erfüllt folgende Kernaufgaben:

  • Sicherstellung des qualitativen und quantitativen Personalbedarfs und leistungsgerechte Entlohnung
  • Personalbetreuung und Personalentwicklung
  • Ausbildung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation (unter anderem Organisationsentwicklung)
  • zentrale Verwaltungsaufgaben wie Regelung Dienstbetrieb, Beschaffungen, Fuhrpark
  • Interne Serviceleistungen (Info, Poststelle, Hausdruckerei, Registratur etcetera)
  • Betrieb der betriebsinternen Cafeteria

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